JABAR EKSPRES – Kesempatan emas bagi para pencari kerja untuk bergabung dengan BUMN kembali hadir! Rekrutmen Bersama BUMN 2024 telah resmi dibuka sejak 23 Maret 2024 dan akan berlangsung hingga 1 April 2024.
Lebih dari 100 BUMN berpartisipasi dalam RBB tahun ini, menawarkan 688 lowongan dengan total 1.830 posisi yang tersedia. Peluang ini terbuka bagi para lulusan SMA/sederajat hingga S2 dengan rentang usia 25-35 tahun, disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing perusahaan.
BACA JUGA : Jadwal Pencairan dan Cara Menghitung THR Lebaran 2024 Bagi Karyawan Swasta
Syarat dan Cara Pendaftaran:
- Kunjungi situs web https://rekrutmenbersama2024.fhcibumn.id/.
- Buat akun dan lengkapi data diri.
- Pilih lowongan yang sesuai dengan kualifikasi dan minat Anda.
- Unggah dokumen yang diperlukan.
- Submit lamaran Anda.
Tahapan Seleksi:
- Tes Kemampuan Dasar (TKD)
- Tes Akhlak
- Tes Bahasa Inggris
- Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
- Learning Agility
- Tes Kemampuan Bidang (TKB)
Informasi Penting:
- Pendaftaran tidak dipungut biaya.
- Pastikan Anda membaca informasi lowongan dengan seksama sebelum melamar.
- Jangan mudah percaya dengan pihak-pihak yang menjanjikan kelulusan dengan imbalan tertentu.
- Pantau terus akun media sosial resmi Kementerian BUMN dan FHCI BUMN untuk informasi terbaru.
Pengumuman hasil tes: 1 Juli 2024
Rekrutmen Bersama BUMN 2024 telah resmi dibuka, membuka peluang bagi para pencari kerja untuk bergabung dengan berbagai perusahaan BUMN ternama.
Mempersiapkan diri dengan matang adalah kunci utama untuk memastikan kesuksesan dalam proses seleksi yang ketat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
1. Pahami Diri Sendiri dan Tujuan Karir Anda
Sebelum melamar, luangkan waktu untuk memahami diri sendiri, minat, bakat, dan tujuan karir Anda. Pelajari profil dan budaya kerja BUMN yang Anda minati untuk memastikan kecocokan dengan nilai dan visi Anda.
2. Pelajari Persyaratan dan Kualifikasi
Bacalah informasi lowongan dengan seksama untuk memahami persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan, termasuk usia, IPK, pengalaman kerja, dan keterampilan yang relevan.
3. Lengkapi Dokumen yang Diperlukan
Siapkan semua dokumen yang diperlukan, seperti CV, surat lamaran, ijazah, transkrip nilai, sertifikat, dan surat rekomendasi. Pastikan semua dokumen terformat dengan rapi dan mudah dibaca.
