Lebih lanjut, Rasjid menegaskan bahwa industri hospitality memiliki karakteristik yang sangat erat dengan kualitas sumber daya manusia, sehingga peningkatan produktivitas harus berjalan beriringan dengan pengembangan kompetensi, keterlibatan karyawan, dan konsistensi standar pelayanan.
“Melalui partisipasi Grand Cordela Hotel Bandung dan Cordela Hotel Senen, kami berharap praktik-praktik positif yang diperoleh selama proses pendampingan dapat menjadi pembelajaran yang kemudian dikembangkan dan direplikasi secara bertahap di berbagai unit usaha Alfaland Group. Kami percaya bahwa investasi pada kualitas manusia merupakan investasi jangka panjang yang akan memberikan dampak positif bagi perusahaan, karyawan, pelanggan, dan industri secara keseluruhan,” tambahnya.
Program Pendampingan Peningkatan Produktivitas Perusahaan yang diselenggarakan Kemnaker dirancang untuk mendorong perusahaan dalam mengidentifikasi peluang perbaikan, mengoptimalkan proses kerja, serta membangun sistem peningkatan produktivitas yang terukur dan berkesinambungan.
Baca Juga:AMD Ryzen AI Hadirkan Inovasi AI Generasi Terbaru, Dukung Produktivitas dan Performa PC MobileDugaan Operasi Internal di Tubuh Polri: Dua Jenderal Disebut Ditahan, Nama Listyo Sigit Ikut Terseret
Dalam kegiatan evaluasi tersebut, Menteri Ketenagakerjaan menyambut baik komitmen serta perkembangan yang ditunjukkan oleh perusahaan-perusahaan peserta program. Inisiatif ini diharapkan tidak hanya memberikan manfaat bagi peningkatan kinerja internal perusahaan, tetapi juga menciptakan dampak yang lebih luas terhadap kualitas tenaga kerja, kesejahteraan karyawan, dan penguatan daya saing industri nasional.
Bagi Alfaland Group, keterlibatan dalam program ini sekaligus mempertegas komitmen perusahaan dalam mengembangkan ekosistem bisnis yang tidak hanya berorientasi pada pertumbuhan, tetapi juga pada kualitas sumber daya manusia dan keberlanjutan operasional.
Melalui Omega Hotel Management, Alfaland Group akan terus mendorong penguatan kompetensi karyawan, penyempurnaan proses operasional, serta penerapan budaya kerja yang inovatif dan kolaboratif di lingkungan unit-unit hospitality yang dikelolanya.
Ke depan, Alfaland Group berharap kolaborasi antara pemerintah dan sektor swasta dalam pengembangan produktivitas dapat terus diperluas, sehingga semakin banyak perusahaan Indonesia mampu meningkatkan daya saing sekaligus memberikan kontribusi nyata terhadap pertumbuhan ekonomi nasional.
Partisipasi ini menjadi cerminan semangat Alfaland Group untuk terus bertumbuh bersama sumber daya manusia yang unggul, produktif, dan siap menghadapi dinamika industri masa depan.