“Sekarang diperlukan pengelolaan SDM dalam menjalankan roda pemerintahan yang transparan dan akuntabel,” jelasnya.
Heni menuturkan, saat ini pemkot Cimahi pun menganggap pengelolaan SDM merupakan suatu rangkaian panjang dari mulai proses CPNS, diklat, dan pengembangan serta merencanakan karir hingga proses pensiun dari PNS.
“Kami berahrap HCC bisa dimanfaatkan para PNS untuk menciptakan hubungan kerja dan lingkungan kerja yang harmonis dan dinamis demi tercapainya Cimahi baru dan maju,” pungkasnya. (ziz/yan).
